Ｂｒａｎｄｉｎｇ経営　社員に向き合い続けることが、最良の道　人的投資×管理職育成×社内外広報戦略

出版社からのコメント

ブランディングとはいったい何だろう――。ブランディングには、「アウターブランンディング」と「インナーブランディング」の２つがある。アウターブランディングとは「外向き」のブランディングであり、インナーブランディングとは「内向き」のブランディング、社内向けのブランディングと言い換えてもいいだろう。私は長年の経験から、わけてもインナーブランディングが重要なことを痛感してきた。もちろん、コンシューマーや取引先に向けたアウターブランディングも重要には違いないのだが、ブランドというものは、インナーブランディングを疎かにすると一瞬で崩れ去ってしまうのだ。本書ではインナーブランディング、特に、人材を「人財」に高めていくための方法について述べていく。激動の時代に舵取りを任された経営者のみなさんの、羅針盤になれれば幸いである。